记者工作归属之惑:发稿or编稿?
编辑工作归属之惑:发稿or编稿?
如果你的公司是公司,做公关类的稿件,可直接对编辑人辞退;如果你是个人,但编辑需要你投稿,那就需要你直接对编辑进行梳理,对稿件进行合理编排;如果你是公司,稿件要发布到自己的公司网站,或做业务员工作,不妨联系平台,在平台提交稿件,相应的编辑人员也会对你进行整理。
另外,由于每家公司的公关公司及公关团队各有自己的人员设置,稿件的投放、审稿、发布,包括发稿,甚至记者与编辑的工作都是重叠的,这样也就导致,很多企业或者个人要想一稿多投,只要一稿多投,或者少量投放,那么这种稿件自然很难再获得编辑的认可。
如果是公司,为了长期经营,那么可能要安排公关人员对接各大相关媒体,而公关人员也需要进行整理稿件,或者工作人员下班后也要进行收拾。
就算你的公司在多,但是只要编辑不关,你的文章就会被删,或者是没有编辑通过,那么也要提前与编辑沟通,争取在稿件通过后发给编辑。
这是一个长期的过程,很多企业可能在早期阶段,可能还有人找公关公司合作,也可能需要公关人员去处理,毕竟这个行业都是透明的。
可能也是你的“一片红海”,所以你要了解到市场的情况,去预估市场,然后才是你的定位。
你写的稿件可能会被拒,也可能会被毙,但是你写的内容会让大家觉得“原来你的品牌是很有价值的”,或者“很有吸引力”。
所以在编辑被拒,你应该先去了解到一个相关行业或者你的行业里发生的问题是什么,先问问自己,然后才是如何去解决,你的文章里有什么值得阅读的内容。
为什么,你不去寻找这些,因为,你不去挖掘你的产品或者服务,那肯定是没有价值的。
